一是整合教育资源。对我市现有的各类培训机构进行筛选，建立具有一定规模的培训基地，结合我市实际选择培训专业和内容范围。

二是加大培养力度。着眼市场需要，贴近农民需要，加强对农业技术推广人才、种养能手和能工巧匠的培训，大力实施农村劳动力素质培训工程。

三是增加经费投入。将农村实用人才培训经费列入财政预算，要求有关企业按照规定足额提取职工教育经费，充分调动社会力量资助农村实用人才培养的积极性，形成多元化投资模式。

四是创新选拔评价机制。在农村实用人才界定范围内，实行由村推荐，乡镇评审，市认定的办法，选拔农村实用人才，对优秀的农村实用人才予以表彰。

五是强化政策激励机制。积极扶持、帮助农村实用人才开展科技推广、生产经营和创业活动，给予其在政策上、税收上的优惠。